Medewerker financiële bedrijfsvoering

  • 32-36 (aanstelling voor een jaar)
  • HBO
  • Oud-Beijerland

Zoek jij een prettige werkomgeving binnen een kleinschalige organisatie? Ben je geïnteresseerd in uitdagend werk voor 32-36 uur per week, in een organisatie die vanuit oplossingen denkt in de dynamische zorgsector? Ben jij die bevlogen projectmedewerker die Finance met ICT verbindt die ons team wil komen versterken?

Het werk

Met je collega’s maak je plannen om de afdeling financieel verder te professionaliseren. Je zorgt ervoor dat de dagelijkse processen gestroomlijnd verlopen en je gaat aan de slag met procesverbeteringen en informatiesturing. Je bent iemand die inhoud en proces verbindt tot een werkend geheel. Je wilt alles weten over AFAS en andere systemen en de toepassing ervan in het primaire proces. Je wilt graag de mouwen opstropen om automatisering dienend te laten te zijn voor de organisatie.

Het werk

  • Ontwikkelen en implementeren van geautomatiseerde controletechnieken en methoden waarbij je de verbinding legt met de planning en control;
  • Invoeren procescontroles en procesoptimalisatie;
  • Applicatiebeheer van een aantal cruciale systemen waaronder AFAS/Ortec
  • Plannen van de interne controles en het mede uitvoeren ervan;
  • Beoordelen van verbeteracties naar aanleiding van eerder uitgevoerde audits;
  • Bewaken en rapporteren over de realisatie van het interne controleplan en stuurt bij waar nodig.

Wij vragen

Je hebt minimaal een afgeronde gerichte HBO-opleiding, bijvoorbeeld in de richting
van bedrijfseconomie of je bent bereid je dit snel eigen te maken. Je bent een quick starter en krijgt energie van implementatievraagstukken. Daarnaast beschik je over een dosis humor en bent een echte teamplayer.

Wat we bieden

Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Arbeidsvoorwaarden en salariëring conform de CAO gehandicaptenzorg, FWG 3.0,in functiegroep 50, maximaal € 3.624,00 bruto per maand. Tevens bieden wij 8,33% eindejaarsuitkering, pensioen bij het PFZW, fiets- en tabletplan en een uitgebreid scholingsplan.

Over ons

Cavent is een innovatieve organisatie, gespecialiseerd in ambulante begeleiding, dagbesteding, werk-ontwikkel trajecten, logeerzorg, buitenschoolse opvang en ondersteuning en begeleiding in 4 woonvoorzieningen verspreid over de Hoeksche Waard. Deze woonvoorzieningen variëren van appartementen in een flat tot woon-, werk- en leefruimte in een boerderij. Een vijfde woonvoorziening is de Stougjeshof met een vernieuwend concept ‘zelfstandig wonen en zorgen voor elkaar’. Medewerkers en vrijwilligers werken vanuit een eigentijdse netwerkmethodiek die de kernwaarden Openheid, Gelijkwaardigheid en Respect voor Eigenheid verbindt.

Solliciteren

Voor meer informatie kun je telefonisch contact opnemen met Gerrit Bruggeman (0186-636100). Sluitingsdatum is  30 oktober

2020.

Van alle medewerkers bij Cavent verlangen we dat ze een verklaring omtrent gedrag (VOG) kunnen overleggen. Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.