Wat vragen we van je?
- Je bent communicatief ingesteld en maakt makkelijk contact
- Je hebt zorgervaring en pakt graag aan
- Je weet wanneer je moet bijspringen en je geeft anderen de ruimte om te stralen
- Je bent assertief en werkt altijd vanuit verbinding
Wat krijg je van ons?
- 24 uren minimaal, maar meer is zeker mogelijk
- Afwisselend werk
- Veel zelfstandigheid en mogelijkheden tot ontwikkeling
Mooi werk
Bij Cavent staat de cliënt centraal. Als begeleider ben je in staat om de bewoners in hun kracht te zetten en samen doelen te stellen of problemen aan te pakken. Je werkt nauw samen met je collega’s, maar staat ook in verbinding met het sociale netwerk van de cliënten. Je bent professioneel in je werk, maar doet dat wel op een persoonlijke manier. Je ondersteunt ze, maar zij doen zoveel mogelijk zelf. Je hebt kennis van zaken en bent actief betrokken bij het team en de locatie.
Je werkplek
Werken bij Cavent betekent persoonlijk werk met veel eigen inbreng. Werkplezier en ruimte voor je eigen ontwikkeling. Samen bouwen aan de best mogelijke zorg. Je komt te werken op onze woonzorglocatie in Numansdorp. Hier werk je samen met de begeleider-coaches en andere collega’s. Het team waarin je werkt is hecht en betrokken. Samen zorgen jullie ervoor dat de cliënten de best mogelijke ondersteuning krijgen en zich kunnen blijven ontwikkelen. Je werkt onder leiding van de teammanager.
Samen met je collega’s werk je intensief samen om de bewoners te begeleiden. We zijn betrokken bij elkaar en de cliënten, die vaak een wat grotere zorgvraag hebben. Elk jaar worden er activiteiten georganiseerd, zoals een bewonersvakantie of deelnemen aan een wandelevenement. Er wordt gezamenlijk koffiegedronken in de huiskamers en ’s avonds wordt er samen met de bewoners gegeten. De bewoners hebben allemaal een eigen appartement en kunnen er ook voor kiezen hier te eten. Overdag gaan de bewoners naar talentgericht werk of een andere activiteit. In de weekenden is er meer ruimte voor een activiteit, zoals een rondje wandelen of het spelen van een spelletje.
We bieden je
- Een contract voor 7 maanden van minimaal 24 uur per week, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
- Een afwisselende functie waarin je echt iets kunt betekenen
- Een betrokken team in een warme en kleinschalige zorgorganisatie
- Een maandsalaris en arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Gehandicaptenzorg FWG 35, met max. € 3427,00 (bruto bij 36 uur p/wk)
- Leuke extra’s zoals eindejaarsuitkering, pensioenregeling bij PFZW, deelname aan tablet of fietsplan
- Ruimte om te groeien en jezelf te ontwikkelen met een uitgebreid scholingsplan
- Een goede balans tussen werk en privé
Jij
- Bent in het bezit van een MBO diploma, niveau 3 zoals MMZ, SPW, VIG of vergelijkbare opleiding
- Staat stevig in je schoenen en bent daadkrachtig
- Je kunt snel schakelen
- Hebt affiniteit met ouderen
- Bent digitaal vaardig en hebt goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
- Je werkt zelfstandig, maar bent graag onderdeel van een team
- Kunt een recente verklaring omtrent gedrag (VOG) laten zien
Cavent
Kleinschalig. Betrokken. Persoonlijk. Dat is Cavent. Een professionele zorgorganisatie in de Hoeksche Waard. Wij begeleiden mensen met een ondersteuningsvraag en geloven in eigen regie en ontwikkeling. Naast ambulante begeleiding hebben we vier woonzorglocaties, talentgerichte werkplekken en opvang en logeren voor de jeugd. Bij Cavent blijven we ontwikkelen om passende begeleiding te bieden. We werken samen op een open, eerlijke en gelijkwaardige manier. ‘Ontmoet, Verbind, Groei’ is daarbij onze slogan.
Ontmoet
Samenwerken met collega’s en externe partners om de beste zorg te bieden.
Verbind
Persoonlijk werk in een kleinschalige zorgorganisatie waar jouw werk echt impact maakt.
Groei
Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen door scholing en persoonlijke groei.
Solliciteren
Zie jij jezelf als begeleider in Numansdorp? En wil je deel uitmaken van het team? We kijken uit naar je sollicitatie en ontmoeten je graag! Stuur je motivatie en cv via ons sollicitatieformulier. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met teammanager Rianda Groeneweg via telefoonnummer 06- 53200105.
Kennismaking
Elke donderdag vinden er kennismakingsgesprekken plaats. Na je sollicitatie laten we je binnen 5 werkdagen weten of we je uitnodigen voor een eerste ontmoeting. We kijken uit naar je motivatie!
We doen niets met acquisitie, we vinden onze werknemers zelf.