Medewerker flexpool

Het werk.

Wil je dan weer eens meer werken en dan weer wat minder? Komt het de ene keer beter uit dan de andere? Wil je een tijd een cliënt begeleiden of juist af en toe een dienst draaien? Wil je liever ’s nachts of in het weekend werken of komt het beter uit om tijdens schooltijd van de kinderen te werken?

Dat is het voordeel van werken in onze flexpool. Je kunt zelf aangeven wanneer je wil werken. Wij kijken wanneer het nodig is. Samen plannen we het in. Soms al een tijd van tevoren gepland maar we willen je ook kunnen bellen als iemand zich ziek heeft gemeld.

Je inzet zowel in taken als hoe we dat regelen met de uren spreken we af naar aanleiding van het sollicitatiegesprek. Daarbij wegen we zowel de capaciteiten, opleiding als de ervaring die je hebt en natuurlijk kijken we naar de wensen en de mogelijkheden zoals je zelf hebt.

De werkzaamheden kunnen op al onze locaties en in de extramurale zorg plaats vinden. Die kunnen, afhankelijk van je capaciteiten en ervaring bestaan uit individuele begeleiding aan cliënten of het werken “op de groep” volgens dienstrooster.

Deze vacature staat zowel open voor collega’s die al bij Cavent werken en extra willen bijwerken als voor nieuwe collega’s “van buiten”.

 

Wat we vragen.

Al datgene wat we ook vragen voor onze andere vacatures voor (assistent-)begeleiders, maar bovenal flexibiliteit, collegialiteit, goede communicatieve vaardigheden, inlevingsvermogen. Het spreekt voor zich dat je in de flexpool beschikt over een grote zelfstandigheid, slagvaardigheid en eigen initiatief.  Je beschikt over een relevant beroepsdiploma op minimaal niveau 3 en aantoonbare werkervaring in de gehanicaptenzorg is hier echt vereist.

Alle medewerkers bij Cavent moeten een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overleggen.

 

Wat we bieden.

Een flexibele baan die mis afgestemd op jouw beschikbaarheid, capaciteiten en mogelijkheden. Een interessante baan bij een organisatie die flink aan de weg timmert en volop innoveert.

Voor de arbeidsvoorwaarden volgen we de CAO Gehandicaptenzorg. Jouw inschaling zal afhankelijk zijn van je opleidingsniveau in combinatie met je ervaring.

 

Solliciteren.

Stuur je sollicitatiebrief en CV, het liefst digitaal, naar Cavent  t.a.v. Claudia van Wort c.bakker@cavent.nl . Het postadres is De Vriesstraat 22, 3261 PC Oud Beijerland. Bij haar kun je ook terecht voor meer informatie via 0186-636100.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt absoluut niet op prijs gesteld.